God, faglig ledelse er en bedre vej til kvalitet og værdi for borgerne end detailstyring.

Det er hovedbudskabet i et nyt oplæg fra KL og de fem chefforeninger: Reformer, Handlerum, Faglig ledelse – hvad skal der fokus på.
Klik på QR-koderne i oplægget, og se videointerviews med foreningerne og organisationerne.

Vi argumenterer i oplægget for, at den faglige, lokale ledelse kan sikre den bedste kvalitet og værdi for borgerne, og derfor bliver implementeringen af de kommende reformer afhængig af god faglig ledelse. Oplægget beskriver, hvad de faglige ledere på tværs af professioner og opgavesøjler bør have fokus på, og der er også beskrivelse af de rammevilkår, vi som topledelse bør skabe for vores faglige ledere.

Vi har haft en meget positiv proces om oplægget med de faglige organisationer og deres lederforeninger, og oplægget er derfor et godt afsæt for det lokale samarbejde mellem ledere og medarbejdere, når vi skal gennemføre de reformer, vi står overfor. Vi håber, at oplægget kan være nyttigt i den sammenhæng.
KL og chefforeningerne vil benytte enigheden med de faglige organisationer til at argumentere overfor staten for, at det nye fokus i forvaltningspolitikken med mere plads til ledelse og mindre plads til regel- og detailstyring skal forstærkes. Oplægget har derfor også en funktion i interessevaretagelsen.

Børne- og Kulturchefforeningen, KL, Kommunaldirektørforeningen, Kommunalteknisk Chefforening, Kommunale Velfærdschefer og Økonomidirektørforeningen har sammen udarbejdet det fælles oplæg, der viser, at kommunerne er i gang, og som sætter fokus på, hvordan arbejdet i ledelseskæden skal udvikles. Chefforeningerne og KL opfordrer til, at de kommunale direktioner bruger oplægget til refleksion om indsatserne i kommunens ledelseskæde.

Det er en fortsættelse af publikationen Mere ledelse, mindre detailstyring, bedre velfærd fra 2023.

Venlig hilsen
Lars Sloth, formand